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Recrutement en cours
Je recherche pour une cliente un.e OFFICE MANAGER.
Un environnent exigeant
Il s'agit d'une entreprise du secteur financier créée il y a quelques années par une femme inspirante et juste. Cette entreprise est constituée d'une équipe de 4 personnes située à Grenoble centre ville et se positionnant sur un service haut de gamme.
Des missions diversifiées
- suivi et préparation de la comptabilité en lien avec le cabinet d'expertise-comptable
- suivi des ressources humaines et de la gestion sociale en lien avec le cabinet en charge
- gestion des moyens généraux (bureaux à Grenoble et Paris)
- support sur différents projets : croissance externe, digitalisation des process ...
=> vous êtes responsable de la bonne gestion opérationnelle de l'entreprise et vous vous positionnez en véritable support pour vos collègues et les associés.
Un savoir-être attendu
- bonne élocution
- sens du service
- ponctualité
- bonne présentation
- dynamisme
=> volonté d'être toujours au top et d'améliorer la performance de son travail
Des compétences indispensables
- rigueur
- organisation
- anticipation
- maitrise du pack office
Profil attendu : peu importe votre diplôme ou votre expérience
Nous attendons dans un premier temps un savoir-être irréprochable. Vous serez accompagné dans la prise en main de votre poste et vous pourrez bénéficier des formations qui vous/nous sembleront nécessaires.
Atouts de ce poste et cette entreprise
- flexibilité horaire
- autonomie
- parking de l'entreprise
- bureau individuel ou partagé
- bureaux et matériel informatique haut de gamme
- travail sur site privilégié mais flexibilité possible pour du home office
- possibilité d'effectuer les 35h/semaine sur 4.5 jours
Modalités
- CDI 35h/semaine.
- pas de date de prise de fonction spécifique, nous attendons de trouver la bonne personne.
- salaire négociable (selon la convention collective, des prix du marché et votre profil).
A noter : bureaux au premier étage d'un immeuble ancien possédant un petit ascenseur.
Offre publiée le 4 novembre 2022

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